Jesteśmy twórcami jednorożców i konstruktorami botów. Agentami zmian i cybernetycznymi guru. Poprawiamy wydajność i rozwiązujemy problemy. Naukowcy od danych i hakerzy wzrostu. Zarządzającymi ryzykiem i budującymi zaufanie. To 270 000 globalnych perspektyw gotowych na przyjęcie Twojej. W EY zbudujesz dziedzictwo.
Info ↘
Tak EY opisuje perspektywy pracy, które zapewnia. Z pewnością jest to intensywna i bezkompromisowa podróż, a my zostaliśmy zaproszeni do bycia jej częścią. EY poprosił nas o stworzenie kampanii employer brandingowej/rekrutacyjnej na rok 2019/2020.
Kampania skierowana była do najmłodszych ludzi, którzy dopiero zaczynają swoją karierę – millenialsów i pokolenia Z. Miała być intensywna, insta-like, oparta na popkulturze, ale też wynikająca z insightów i licznych badań.
Zakres
Employer Branding / Campaign
Narzędzia
Illustrator / Photoshop
Klient
EY
Design task
Opracowaliśmy łącznie kilkanaście koncepcji, jednak ostatecznie postanowiliśmy rozwinąć elementy z trzech wiodących pomysłów. Chcieliśmy skupić się na ludziach – w końcu chodzi tu o nich, o ich potrzeby i punkt widzenia.
Dlatego też używamy takich haseł jak: PROUD, RICH, RESPECT, I’M GAME czy EXPECT EVERYTHING w formie świecących neonów. Nastrój oparty jest na hauntologicznym flashabacku lat 80-tych, który ewoluował do dzisiejszego kultu cyberpunku i vaporwave.
W sumie stworzyliśmy 6 kreacji, które mogą być remiksowane i dopasowywane, aby uzyskać jeszcze bardziej unikalne wersje do wykorzystania przy konkretnych okazjach, dając zespołowi kreatywnemu EY szansę na jak najbardziej swobodną pracę nad nową kampanią.
Credits
Leniva° Studio Team
Concept: Leniva° x EY Creative Team Warsaw
Photographer’s Team:
Hubert Jim Zieliński
